Welches juristische Berufsbild passt zu mir? Wie kann ich mich im Studium darauf vorbereiten? Wieviel Gehalt kann und soll ich verlangen?

Am 20. März fand dazu der 3. Aktionstag „25 Minuten der Orientierung“ von lawyers & more statt - wieder in Kooperation mit der Fakultätsvertretung Jus der Universität Wien. Rund 20 Studierende nützten das Angebot, ein Gespräch mit einem Personalberatungs-Profi zu führen.

Am 20. März ist es wieder so weit:  Studierende am Juridicum Wien erhalten wertvolle Tipps für ihre ersten oder nächsten Karriereschritte. Außerdem gibt’s live einen Einblick in die praktische Arbeit einer Personalberatung.
Dazu kooperieren wir erneut mit der Fakultätsvertretung Jus.

Die Förderung von Juristinnen ist Women in Law Austria und uns von lawyers & more ein großes Anliegen.
Durch die Zusammenarbeit möchten wir unsere Kräfte bündeln und so die Gleichstellung der Geschlechter in der Rechtsbranche weiter vorantreiben.

Gestern erlebte das Team von lawyers & more einen Abend der besonderen Art: Katharina Gistinger und Lenge Mpunga, das Vorstandsteam von Aksanti, waren bei uns zu Gast. Sie erzählten uns über den Beginn ihres Projekts. „Am Anfang gab es buchstäblich nichts außer dem Willen und dem Glauben, dass wir das Projekt auf die Beine stellen!“

Die festliche Zeit des Jahres ist gekommen. Möge Weihnachten Ihr Herz mit Freude erfüllen und das neue Jahr Ihnen Erfolg und Glück bringen.

Gemeinsam mit der Fakultätsvertretung Jus konnten wir Anfang November die Umfrage-Ergebnisse im Presseclub Concordia präsentieren. 863 Studierende haben geantwortet; die Auswertung übernahmen die Observer GmbH und Roswitha Hasslinger.

Seit kurzem läuft unsere gemeinsame Umfrage mit der Fakultätsvertretung Jus am Juridicum der Uni Wien: Der „Vienna Law Students Monitor“.

Wir wollen wissen, was die Studierenden und Berufseinsteiger:innen aktuell bewegt, sei es beim Studium oder beim Berufseinstieg. Die Antworten tragen zur Verbesserung von Studienbedingungen und Karrierestart bei.

Top-Kanzleien haben begonnen, von ihren strengen Kriterien abzurücken. Man muss nicht mehr in Mindestzeit studiert haben, vier Sprachen sprechen und mehrere Auslandssemester vorweisen können, um ein Angebot zu bekommen – analysiert Bernhard Breunlich in einem Interview mit trendLaw.

Zahlreiche Experten:innen aus Unternehmen und Kanzleien waren eingeladen, um den Studierenden im Rahmen von Impulsvorträgen und Fragerunden einen realistischen Einblick in die unterschiedlichen Karrieremöglichkeiten nach dem Jusstudium zu geben.

Im lawyers & more Beitrag ging es primär um die Bewerbung, worauf es dabei wirklich ankommt sowie um weitere Tipps zur persönlichen Karriereplanung.

Unter der professionellen und sympathischen Leitung von Mag. Alexander Abele haben wir (lawyers & more war vertreten durch Ingo D. Joham) Ende vergangener Woche im ErsteCampus am Quartier Belvedere auch heuer wieder gemeinsam mit Admir Bajric und Carina Stiglbauer die aktuellen Trends, Chancen und Herausforderungen im Legal-, Tax- und Audit-Recruiting diskutiert.